Wir schließen die Lücke zwischen Strategie und Umsetzung
70% der Strategien scheitern in der Umsetzung. Wir begleiten Sie hands-on vom ersten Tag bis zu messbaren Ergebnissen – mit klaren Messpunkten, schlanken Prozessen und einem 6-Phasen-Ansatz, der funktioniert.
Häufige Hindernisse
- Das "Dringende" (Tagesgeschäft) schlägt immer das "Wichtige" (Strategie).
- Die Strategie wird beim Herunterbrechen in die Bereiche schwammig statt konkreter.
- Die Brücke zum Team fehlt: Keiner weiß, was genau anders zu tun ist.
- Silos und persönliche Ziele (Governance) blockieren den gemeinsamen Fortschritt.
- Laufende Projekte und Inhalte werden nicht darauf geprüft, ob sie überhaupt auf die Strategie einzahlen.
- Die Energie vom Kick-off verpufft, weil niemand die Umsetzung konsequent nachhält.
Wir als Partner
- Wir schaffen verbindliche Freiräume und klare Prioritäten für die Strategie-Arbeit im Alltag.
- Wir übersetzen die Top-Level-Strategie in glasklare, messbare Outputs für jedes einzelne Team.
- Wir bauen als Partner die Brücke durch Hands-on-Begleitung auf allen Ebenen, von der GF bis ins Team.
- Wir "entblocken" Ihr Operating Model, brechen Silos auf und richten alle auf das gemeinsame Ziel aus.
- Wir richten Ihre "Outputs" (Projekte, Inhalte) konsequent auf die Strategie aus und stoppen, was nicht einzahlt.
- Wir bleiben als "Motor" im Prozess, messen die Wirksamkeit und steuern nach bis das Ergebnis da ist.
Teams aus diesen Branchen vertrauen uns
Referenzen & Fallstudien auf Anfrage, ausgewählte Cases in unseren Insights.
In Unternehmen beobachtet. Bestätigt durch Forschung.
Unsere Arbeit mit verschiedensten Organisationen, aktuelle Studien und hauseigene Forschung zeigen wiederkehrende Probleme und Muster.
Strategien scheitern in der Umsetzung.
Die meiste Energie, die in die Strategieentwicklung fließt, führt sehr oft zu keinem realen Ergebnis. Investierte Zeit, Ressourcen und Budget bewegen das Unternehmen nicht in die strategische Richtung.
der Führungskräfte bestätigen, dass das Tagesgeschäft die Strategie blockiert.
Die wichtigen, langfristigen Ziele werden von den dringenden, täglichen Aufgaben systematisch verdrängt. Ohne aktives Eingreifen bleibt das Unternehmen im reaktiven Modus stecken.
der Unternehmen gleichen laufende Projekte mit der Strategie ab.
Drei von vier Unternehmen investieren Zeit und Geld in Projekte, ohne zu wissen, ob diese Arbeit überhaupt auf die Hauptziele einzahlt. So wird wertvolle Energie in die falsche Richtung gelenkt.
Die hier genannten Erkenntnisse basieren auf führenden Branchenanalysen renommierter Institute (u.a. Gartner, Harvard Business Review, PMI, Economist Intelligence Unit) sowie unserer hauseigenen Forschung zur Strategieumsetzung mit über 300 Teilnehmenden sowie weiterer akademischer Studien in rennomierten Journals.
Die häufigsten Probleme, die wir sehen:
Strategische Ziele bleiben abstrakt
Keine Übersetzung in konkrete Initiativen, Backlogs oder Entscheidungskriterien.
Zu viele parallele Initiativen
Fehlende Priorisierung führt zu Überlastung, Kontextwechseln und verzögerter Lieferung.
Unklare Verantwortlichkeiten
Diffuse Rollen und Entscheidungswege verlangsamen Fortschritt und frustrieren Teams.
Fehlende Outcome-Messung
Output wird gemessen, aber nicht die tatsächliche Wirkung auf strategische Ziele.
Governance bremst statt zu helfen
Schwerfällige Prozesse und Meetings ohne klare Entscheidungen kosten Zeit und Energie.
Silos statt Zusammenarbeit
Fehlende Transparenz und Koordination zwischen Teams führt zu Doppelarbeit und Konflikten.
Erkennst du dein Unternehmen wieder?
Lass uns darüber sprechen
Unser Consulting-Ansatz
Ein schlanker, wiederholbarer Ablauf mit klaren Messpunkten.
Auftragsklärung & Zieldefinition
Jede Zusammenarbeit beginnt mit dem präzisen Verständnis Ihrer Ziele. Wir klären den Auftrag, definieren den Scope und legen gemeinsam fest, wie "Erfolg" am Ende dieser Reise konkret aussieht.
Gemeinsames Verständnis, klare Ziele, Scope.
Definiertes Projektziel & Scope.
Gap Analyse & Strategie-Klarheit
Wir tauchen tief in Ihr System ein und analysieren, wo die Probleme mit besonderem Fokus auf die Strategieumsetzung liegen. Hierbei prüfen wir das Strategieverständnis und identifizieren die größten Blockaden.
Gap-Analyse, Strategieverständnis, IST-Aufnahme.
Gap-Analyse Bericht, Gemeinsames Strategieverständnis, Initiale Hypothesen.
Lösungs-Design & Priorisierung
Basierend auf der Analyse entwickeln wir Hypotheshen für die Grundursachen. Wir designen konkrete Lösungs-Maßnahmen (z.B. für Operating Model, Governance, Outputs) und priorisieren diese knallhart nach ihrer Hebelwirkung (Impact vs. Effort).
Grundursachen-Analyse, Maßnahmen-Entwicklung, Priorisierung & Roadmap.
Validierte Grundursachen, Priorisierte Maßnahmen-Roadmap, Design für Pilotprojekte.
Piloting & Validierung
Wir machen Wirksamkeit messbar, bevor wir skalieren. Wir testen die priorisierten Maßnahmen in schnellen Piloten und etablieren ein pragmatisches Performance Monitoring. So sehen wir sofort, was funktioniert, und können nachsteuern.
Hypotheshesen-Validierung, Performance Monitoring, Schnelles Lernen & Anpassen.
Transparentes Monitoring-System, Validierte Pilot-Ergebnisse, Klarer Business Case für die Skalierung.
Skalierung & "Entblocken"
Was im Pilot funktioniert hat, wird jetzt skaliert. Wir "entblocken" Ihre Organisation, indem wir die validierten Maßnahmen im Unternehmen umsetzen: Wir optimieren Abläufe, brechen Silos auf und verankern eine schlanke, klare Governance.
Rollout-Planung & -Management, Optimierung von Operating Model & Governance, Lösung der Grundursachen.
Skalierte & optimierte Prozesse, "Entblockte" Organisation, Implementierte Governance.
Hands-on Verankerung & Engagement
Das ist unser Kernversprechen. Parallel zur Skalierung bauen wir die Brücke zu Ihren Teams. Wir begleiten "hands-on" auf allen Ebenen, sichern das Engagement und verankern die neuen Arbeitsweisen nachhaltig im Unternehmen, bis sie zur Routine werden.
Team-Engagement, Nachhaltige Verankerung, Kultureller Wandel.
Verankertes Team-Engagement, Neue Routinen & Arbeitsweisen, Messbare Ergebnisse.
Monatliche Strategy Execution Insights
Praxisnahe Tipps, Case Studies und Frameworks zur erfolgreichen Strategieumsetzung – direkt in dein Postfach.
Woran wir uns messen
Oft herrscht Frustration über klassische Großberatungen. Die Tagessätze sind hoch, es kommen wechselnde Junior-Teams, und am Ende bleibt eine theoretische 200-Seiten-Analyse, die in der Schublade verschwindet. Unser Ansatz ist fundamental anders. Wir sind "hands-on" Partner in der Umsetzung, nicht nur Analysten von außen. Der größte Unterschied liegt darin, woran wir unseren Erfolg messen:
Unser Versprechen
Wir schicken Ihnen keine wechselnden Junior-Teams, sondern erfahrene Partner, die selbst anpacken. Wir analysieren nicht nur Ihr Operating Model, wir "entblocken" es gemeinsam mit Ihnen.
„Statt mehr Meetings haben wir endlich klare Entscheidungen. Unser Backlog spiegelt jetzt wirklich die Strategie wider.
Bereichsleiterin Produkt, SaaS
800+ Mitarbeitende
Wo wir helfen
Beratung (Consulting)
Wir schließen die Lücke zwischen Strategie und Umsetzung: von der Gap-Analyse über die Entwicklung konkreter Maßnahmen bis zur Skalierung im Unternehmen. Wir bleiben, bis messbare Ergebnisse da sind.
Trainings
Wir befähigen Ihre Führungskräfte und Teams, Strategie in konkrete Initiativen zu übersetzen und umzusetzen. Mit praxisnahen Methoden für Priorisierung, Outcome-Messung und wirksame Governance.
Coaching
Wir begleiten Ihre Führungskräfte und Teams kontinuierlich bei der Strategieumsetzung im Alltag. Mit direktem Feedback, situativer Unterstützung und Fokus auf nachhaltige Verankerung.
Bereit, die Lücke zu schließen?
Lassen Sie uns in einem kostenlosen Erstgespräch herausfinden, wie wir Ihre Strategy Execution Gap schließen können.